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Choisissez l’emploi à temps partagé en Charente
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Des solutions RH personnalisées au service des entreprises
Une solution flexible et durable de l’emploi mettant en relation les salariés et les entreprises
L’EMPLOI À
TEMPS PARTAGÉ
Une forme agile et durable du travail,
au service des entreprises et des salariés !
Mise à disposition en temps partagé
Prestations de recrutement
Accompagnement des conjoints
Pôles de compétences
Qu’est-ce que le GE16 ?
Actualités
Un grand merci pour cette AG 2022 !
Un grand merci à toutes les personnes qui ont assisté à notre assemblée générale ! C’est dans une ambiance conviviale que s’est déroulée cette assemblée où nous avons pu échanger tous ensemble et...
CAVES CHARLEMAGNE – 100 ANS
Toute l'équipe du GE16 a eu le plaisir de participer à la superbe soirée organisée par Caves Charlemagne, dédiée à leurs 100 ans d'existence !👉 Emmanuel BOUYER est gérant de la société mais...
JOBDATING
Le GE16 organise un jobdating dans le domaine industriel où des postes sont à pourvoir en CDI comme : conducteurs de lignes, technicien de maintenance, etc. 💌 Sur inscription par mail...
CRÉATEUR D’EMPLOIS DURABLES
Le modèle d’organisation du GE16 s’appuie sur une gestion fine des compétences. Un modèle novateur ancré sur plus de flexibilité tout en sécurisant l’emploi sur le territoire charentais.
UNE VISION DURABLE DE L'EMPLOI
Nous croyons en une dynamique nouvelle et innovante de gestion des Ressources Humaines.
Nous oeuvrons au quotidien à la création d’emplois durables sur notre territoire par l’emploi à temps partagé.
UN MOYEN DIFFÉRENT ET INNOVANT
Nous fidélisons et sécurisons des talents en recrutant nos salariés en CDI.
Nous partageons leurs compétences et leurs emplois du temps dans cet objectif.
DES OBJECTIFS COMMUNS
Nous donnons les moyens aux entreprises de développer leurs projets en respectant leur cahier des charges et en s’adaptant aux évolutions.
Nous construisons ensemble l’emploi durable sur notre territoire.
UNE COLLABORATION SOLIDAIRE
Un fonctionnement tripartite
L’EMPLOI À TEMPS PARTAGÉ
Oubliez vos schémas, vos habitudes et vos réflexes. L’emploi à temps partagé ou la mutualisation de compétences est une réponse pragmatique et durable aux besoins de développement des entreprises et des salariés.
« Une autre manière de recruter,
une autre manière de travailler »
- Le GROUPEMENT est l’unique employeur du salarié,
- L’ENTREPRISE, l’ASSOCIATION ou la COLLECTIVITÉ adhère au groupement et est acteur responsable du collectif,
- Le SALARIÉ est acteur de son parcours professionnel et partage son emploi du temps entre plusieurs structures adhérentes.
LE GE16 EMPLOI
Véritable acteur pour la création d’emplois durables en Charente avec son réseau de plus de 120 employeurs adhérents multisectoriels, le GE16 Emploi est spécialisé dans la mise à disposition de compétences pluridisciplinaires en temps partagé.
Face à un environnement économique et législatif en permanente mutation, le GE16 Emploi se positionne comme le partenaire de votre développement en vous permettant de vous adapter aux évolutions de votre environnement.
Le Groupement d’Employeurs GE16 Emploi est une association Loi 1901, à but non lucratif, créée en 2009 par l’impulsion de Lafarge Ciments, Les Caves Charlemagne, Véolia Transports et la SARL Jacques Boiron.
Nombre de salariés
Nombre d'adhérents
Heures de formation
%
Salariés en CDI
%
Taux d'accidents du travail
%
Salariés avec + de 4 ans d'ancienneté
Témoignages de salariés
